求职面试讲故事

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求职面试讲故事

我为你测试了 评书 在一次工作面试中,让我告诉你,如果掌握了这项技术,肯定会取得成功! 而这,主要是为了 回答问题: 说说你自己 ? 是的 评书 做一个 烟草, 因为它是一种有效的销售技巧,不管你是不是一个软弱的人.

讲故事使招聘人员成为粉丝

怎么说呢,讲故事让粉丝喜欢招聘人员。 这就是为什么在本文中,我会告诉您如何去做,以便我们记住 你要感谢这种也被称为“叙事钩子”的技术。 但在告诉你讲故事如何帮助你在求职面试中更好地推销自己之前,必须了解什么是讲故事及其基础知识。

什么是讲故事?

维基百科是使用最广泛的免费百科全书,一方面指出: 评书 也称为“讲故事”或“叙述钩子”是一种 沟通 基于结构 叙述 的话语类似于 短篇小说, 和 故事. 另一方面,她也提到讲故事有很强的 诱惑和信念的力量,根据“情绪使你更容易接受”的原则。

强大的讲故事

采用Ta com, 一个传播机构,强调如何 采用一种销售方式,以“Storytelling”为域名,功能强大。 平心而论,我特别喜欢该机构对讲故事的描述,将其描述为“一种构建话语的方式,以 故事 相干”。

此外,该机构还提到了讲故事的两个特征,使我们能够更好地理解它的真正组成部分。 第一个特点是它的传输能力。 第二个特点是指 以他的说服力. 我们将重点放在讲故事的能力上。

讲故事来推销自己

情感营销

这让我想起,很多世界知名公司,无论是否在时尚界,都直接或间接地在营销和销售中使用讲故事。 这让你想知道为什么? 答案相对简单。 就是因为好卖! 人们在 要求并要求更多. 原理很简单。 每位客户都会收到一条引人入胜的引人入胜的信息。 所以,我们用情绪来破解买家。 只要知道像你我这样的人在情感(迷恋、第一印象等)的影响下购买,就是一种力量。

潘多拉品牌的例子

以珠宝品牌潘多拉为例, 仅次于蒂芙尼和卡地亚的第三世界珠宝商. Pandora 销售多个主题的吊饰。 每一种魅力都有其所谓的起源、意义和历史。 例如,迪士尼系列和穆拉诺玻璃系列就是在讲故事的过程中诞生的。 营销人员得到了一切。 买家想通过了解它的历史和起源来了解是什么让一种魅力与另一种不同。 求职面试中的候选人也是如此。 招聘人员想知道你的背景、你来自哪里,以及你与其他申请人的不同之处。 这就是为什么掌握讲故事是从人群中脱颖而出并引起注意的好方法。

曾几何时,在工作面试中讲故事以更好地推销自己

定义你的职业道路

这是一个让候选人汗流浃背的问题:介绍一下你自己? 正如你所看到的,这个问题并不精确,几乎可以说任何话,这就是陷阱! 我们中的许多人不知道如何回答这个令人不安的问题,不知道该说什么。 这是完全正常的! 这就是为什么我邀请您使用 评书 谈谈你。

专家建议

为了达到最高效率,您的 故事 必须是“短而 甜的” 正如表达式所暗示的那样。 你的 故事 成立或 非*, 对话者必须 成为 不要勾引你的话。 有点像讲一个小故事。 你必须保持简单:从你的故事中删除错综复杂的内容,同时 直行 到了目标,但有很多情绪。 所以你只分享你故事的相关情节。

注意力 !

*这 评书 必须是真理,而不是为了取悦或操纵的唯一目的而编造的故事。 因此,我们必须非常警惕,不要胡说八道,因为他们总是知道,后果可能会产生严重的后果。 更不用说你冒着名誉风险。

讲故事的目的是通过您的故事来吸引对话者的兴趣并具有说服力。 ——玛丽-简·拉热内斯

回答这个问题,“谈谈你自己?” 从技术上 评书

首先,每个人都有一个故事,一个经历,有话要说。 所以开始吧!

  1. 当你被问到时,首先要说是什么让你在公司内申请。 换句话说,在公司和你之间建立关联。 它可以是你们共同的价值观。 假设招聘人员希望雇佣价值观与公司一致但也与团队一致的员工。 从而, 说一些关于公司的好话。 雇主和招聘人员喜欢被放在一个基座上。 记得添加一点情感,但也不要太多。
  2. 然后解开工作描述的大纲以及你能做的最好的事情。 沟通 l对工作最重要的 3 项任务。 雇主喜欢熟悉职位描述的候选人。 在此过程中创建一些链接并举例说明,请记住保持简短。
  3. 通过有趣的方式讲述您的专业故事。 换句话说,充满激情地谈论你的成就和经历。
  4. 说几句你的个性,总是与职位有关。 例如,如果您申请行政职位,您 可以 说你是一个有组织的人,喜欢写作只是为了好玩。
  5. 在工作方面,招聘人员喜欢更多地了解候选人的个人兴趣。 例如,您可以根据公司参与的社区活动,简单介绍一下生活中什么让您兴奋,而无需过多推断。
  6. 最后,询问您是否正确回答了问题。 根据他们的反应,您将看到是否需要更深入地挖掘。 如果您需要更深入,请不要犹豫,同时保持微笑;-)。

* 有些人倾向于在他们的故事中添加一些技巧。 但是,如果你这样做,请确保你坚持你的故事。

结论

说话 评书, 你抓住了对话者的注意力. N’不要忘记 这是你的故事,并尽你所能以最好的方式讲述它。 没有人会以同样的方式讲述同一个故事,但请确保您讲述的是最好的版本。

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讲故事以更好地在面试中推销自己

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